29. 4. 2024
Máme pro Vás super zprávu! Můžete opět vyhrát skvělou cenu, tentokrát 1 kg gumových medvídků! Naši vývojáři nezahálejí, a tak hledáme respondenty pro pilot nového dotazníku, tentokrát se jedná o Manažerský styl. Nemáte zatím zkušenosti s vedením lidí? Nevadí, zkuste si představit, jak byste vedli třeba menší tým, který Vám byl nově přidělen. Vyplňte náš […]
11. 4. 2024
V dubnovém Profi HR vyšel článek Marty Fabiánové, výkonné ředitelky TCC online o leaderech a motivaci. Článek nyní přinášíme také na našem blogu. Příjemné čtení. Když se lidí zeptáte, zda je pro ně důležitější to, jak vnímají své leadery nebo to, nakolik jsou spokojeni s pracovní dobou, nezaváhají. Obecně lidé subjektivně vnímají jako nejdůležitější podmínky […]
10. 4. 2024
Také v letošním roce jsme s pomocí Perfeedu podpořili divácké hlasování na filmovém festivalu Jeden svět. Diváci mohli hlasovat o filmech a debatách v pražských kinech od 20. do 28. března 2024. Jako tradičně bylo možné využít tablety u dobrovolníků při výstupech z kin, případně QR kódy umístěné na plátnech v sálech a také na plakátech v kinech. Potěšilo nás, že […]
19. 3. 2024
Průzkumy spokojenosti zaměstnanců jsou užitečným nástrojem pro společnosti všech druhů i velikostí a získáte díky němu cenná data o potřebách a postojích zaměstnanců. Díky našim průzkumům můžete zmapovat témata, která zaměstnance trápí nebo naopak těší, a identifikovat tak klíčové oblasti pro rozvoj. Podpoříte tak nejen loajalitu svých zaměstnanců, ale také jejich angažovanost a identifikaci s […]
27. 2. 2024
Na Zaměstnanecký průzkum z roku 2022 jsme v ZŠ Dolní Břežany navázali dalším průzkumem, tentokrát mezi rodiči žáků. Průzkum spokojenosti mezi rodiči byl realizován na konci roku 2023 a dotazování probíhalo 3 týdny. Cílem průzkumu bylo zjistit nakolik jsou rodiče s fungováním školy spokojeni, a zároveň identifikovat, kde je případný prostor pro další vylepšování. Průzkum byl […]
14. 2. 2024
Zveme Vás na Inspirativní snídani, kterou pořádáme společně s partnerem BrandBakers Advisory na téma: Angažovanost: měříme & měníme / Jak zapálit lidi pro firmu Angažovanost sama o sobě vyjadřuje ochotu a vnitřní motivaci zaměstnanců podávat vysoký výkon a dosahovat výsledků i v nepřítomnosti nadřízeného a bez aktivní pobídky z jeho strany. Angažovanost je jedním z faktorů, […]
13. 2. 2024
V loňském roce jsme představili prémiovou verzi našeho nejoblíbenějšího dotazníku – Multifaktorového osobnostního profilu. Ta přináší vše, na co jsou dosavadní uživatelé zvyklí, a navíc nové perspektivy. Ačkoli uživatel na vstupu nepozná žádné změny, výstupní zprávy přinášejí nové pohledy. V čem je výstup prémiové verze unikátní? A co z něj zjistíte navíc oproti verzi standardní? […]
12. 2. 2024
I v roce 2024 jsme hrdým partnerem Mezinárodního filmového festivalu Jeden svět, který se koná od 20. března do 21. dubna ve 48 městech po celé České republice. V Praze festival proběhne od 20. do 28. března 2024. A my, s pomocí našeho nástroje Perfeed, opět technicky zajistíme divácké hlasování o filmech a debatách v pražských […]
2. 2. 2024
Psychodiagnostika nabízí důležitý zdroj informací o kandidátovi. V praxi dostáváme od klientů řadu otázek, týkajících se mj. toho, kdy psychodiagnostické dotazníky a testy využívat a jak s výstupy naložit. Rádi se podělíme o naše zkušenosti nasbírané během více než dvaceti let. Praktické tipy pro vás shrnuje Marta Fabiánová, Managing Director TCC online v článku, který […]
25. 1. 2024
Naše společnost patří k předním dodavatelům HR nástrojů na českém trhu. Nástroje neustále upravujeme a vyvíjíme. Momentálně připravujeme zásadní inovaci našich nástrojů a hledáme proto nové dodavatele a externí spolupracovníky. Vyhlašujeme z tohoto důvodu následující výběrová řízení: Externí Koordinátor-koordinátorka/vedoucí pro externí spolupráci Externí Front end software developer Externí Marketing Manager Externí Project Manager Externí HR […]
20. 12. 2023
Kouli nechte věštcům! I v roce 2024 postavte svá HR řešení na datech! Těšíme se na spolupráci, tým TCC online.
18. 12. 2023
Návody, jak se se zpětnou vazbou úspěšně vypořádat, ať už z pozice toho, kdo ji poskytuje, nebo z pozice příjemce, jsou všeobecně dostupné a známé. Marta Fabiánová, se nyní podívala na otázku zpětné vazby z jiného úhlu pohledu. Jakými způsoby se dá získávat? Jak ji můžete organizovat, pokud jste v roli HR nebo manažera? A […]