Blog

Letní novinka – týmový výstup pro dotazník komunikačního stylu – asertivity

27. 6. 2017

Nově můžete pro oblíbený dotazník komunikačního stylu – asertivity kromě individuálních výstupů vytvářet i reporty za celý tým. Zjistíte míru asertivity Vašeho týmu a případně její srovnání s individuálním výsledkem vybraného manažera. Zobrazí se jak celkový výsledek míry asertivity, tak výsledek v jednotlivých hlavních i dílčích oblastech komunikace a chování. Každá oblast zobrazuje schopnost uplatnit asertivní jednání […]

2017: rok online psychodiagnostiky

20. 6. 2017

Ani v těchto horkých dnech neleníme. V červnovém vydání časopisu Profi HR si můžete přečíst náš článek o současných trendech v psychodiagnostice pro rok 2017. Celý článek:   Zdroj: Profi HR,  www.profihr.cz

Jarní snídaně TCC online o nástroji pro kontinuální zpětnou vazbu Perfeed je za námi

19. 5. 2017

Zpětná vazba, která vás pohltí   V pátek 12.5. proběhla v pořadí už třetí snídaně pořádaná naší společností TCC online. Po předchozích snídaních na téma Průzkum spokojenosti zaměstnanců a 360° zpětná vazba jsme se tentokrát v diskusi zaměřili na pohled na zpětnou vazbu v několika velmi různorodých společnostech se specifickou kulturou i potřebami. Rozebrali jsme i […]

Pozvánka na snídani “Co dělám dobře, co dělám špatně aneb neptej se křišťálové koule – udělej to moderně”

3. 4. 2017

  Vyplňte prosím registrační formulář níže pro přihlášení k účasti:

Chcete přitahovat angažované zaměstnance jako magnet? Zaměřte se na employer brand!

22. 3. 2017

Organizační kultura, employer brand a culture-fit jsou v současné době často skloňované pojmy a diskutovaná témata. Proč tomu tak a je a proč byste se o ně měli zajímat i ve vaší společnosti? Odpovědi naleznete níže v našem článku. Co je to employer brand? Employer brand (značka zaměstnavatele) je termín z oblasti HR marketingu a […]

JAK POZNÁTE, ŽE SI VÁS ZAMĚSTNAVATEL SKUTEČNĚ CENÍ?

27. 2. 2017

Díky rekordně nízké nezaměstnanosti je na čase, aby se zaměstnavatelé naučili skutečně si vážit svých zaměstnanců a dávali jim svou přízeň najevo. Poznáte i vy, že si vás zaměstnavatel cení a snaží se inspirovat “západním” přístupem firem? Na základě našich výsledků z řady průzkumů spokojenosti a zkušeností z oblasti psychologie práce zde předkládáme 10 znaků, jak poznáte, že […]

Proč odchází vaši zaměstnanci?

9. 2. 2017

Trápí vás fluktuace zaměstnanců a chcete se dozvědět více o jejich skutečné motivaci? Z mezinárodních studií vyplývá, že spokojenost pracovníků nezávisí čistě na penězích. Existují i jiné nástroje, které lze použít, než sáhnete k plošnému zvyšování mezd. Které to jsou a jak je využít, zjistíte v našem novém článku. V současné době se zaměstnavatelé setkávají […]

10 varovných známek toho, že byste si měli hledat jinou práci

25. 1. 2017

Jen málokdo z nás ráno skáče nadšením do stropu z toho, že musí jít do práce, nicméně neměli bychom z toho být ani většinu času otrávení. Minimálně bychom to měli přijímat jako tolerovatelný fakt. Zde uvádíme 10 varovných známek toho, že jste si vybrali špatnou kariéru. Nechce se vám do práce. Tenhle stav zažil určitě každý z […]

Průzkum spokojenosti od TCC online v Transparency International ČR

18. 11. 2016

Naše společnosti měla možnost podílet se na zlepšování služeb nevládní organizace Transparency International ČR. A co o spolupráci říká naše jednatelka Bára, si můžete přečíst v článku zde.

SNÍDANĚ S TCC ONLINE – ROZLUŠTĚTE SKRYTÉ SIGNÁLY LIDÍ KOLEM VÁS

11. 10. 2016

Novinka – Job Matching

31. 8. 2016

Zaměstnanecký průzkum s TCC online

4. 7. 2016

Hledáte inspiraci pro další práci s Vašimi zaměstnanci? Chcete vědět, kde Vás tlačí bota? Nechte se inspirovat úspěšnými společnostmi a jejich tipy a triky! Historicky první HR snídaně společnosti TCC online s.r.o. se věnovala stále více aktuálnějšímu tématu – zaměstnaneckému průzkumu. Pozvání k popovídání a sdílení svých zkušeností přijali naši milí hosté – Jan Doleček […]