homepage

Jak na zpětnou vazbu, aby ve firmě fungovala

18. 10. 2024

Jakými způsoby se dá zpětná vazba získávat? Jak ji můžete organizovat, pokud jste v roli HR nebo manažera? A na co si při tom dát pozor? O tom je článek Marty Fabiánové, který před časem vyšel na HR News a který jsme doplnili o aktuální data. Přečtěte si tipy, které vycházejí z reálné praxe. 1) […]

Inspirativní snídaně na téma Angažovanost – měříme a měníme

15. 10. 2024

Zveme Vás na další inspirativní snídani, kterou pořádáme ve spolupráci s partnerem BrandBakers Advisory. Tentokrát opět zacílíme na jedno z nejdůležitějších témat dnešní doby – angažovanost. Kdy? V úterý 19. 11. 2024, od 9:00 do 11:00 hodin. Snídaňový raut bude připraven už od 8:15. Kde? Meeting studio Animika, Křižíkova 27, Praha-Karlín Program snídaně 45 minut: Jak […]

Představujeme novinku – Edukační portál TCC online

10. 10. 2024

V TCC online jsme vždy kladli důraz na to, abychom našim klientům poskytovali nástroje, které nejen zlepšují výběr a rozvoj zaměstnanců, ale zároveň se snadno používají. Abychom Vám ještě více usnadnili práci, rozhodli jsme se vytvořit nový Edukační portál, který poskytuje praktické informace, návody a školení v oblasti našich HR nástrojů. Online platforma vznikla s […]

Hledáme posilu na pozici HR Science Analyst

4. 10. 2024

Do otevřeného, dynamického a přátelského týmu TCC online hledáme na dlouhodobou spolupráci nadšence, který nám pomůže s vývojem psychodiagnostiky a analýzou dat. Zajímá tě psychometrie a psychodiagnostika v kontextu HR a pracovní psychologie? Pokud ano, rádi tě přivítáme do našich řad! Kdo jsme my? Jsme zapálený tým vývojářů z různých oborů od psychologie po IT.  Vytváříme […]

TCC online bude opět na HRku v Ostravě. Soutěžte s námi o unikátní cenu, jakou svět neviděl!

1. 10. 2024

Chystáte se letos na HRko do Ostravy? HRko: Black edition se letos koná v hale Gong a organizátoři slibují nejnašlapanější HR párty v dějinách Česka zaměřenou na people/culture! Bude to velké, a tak se i my chystáme do Ostravy v hojném počtu a připravujeme pro účastníky řadu tradičních i netradičních aktivit. Potkat se můžeme již den předem […]

Monika Nováková pro HR News: Pro lepší výkon nemusíme nutně zvýšit úsilí, stačí ho jen správně nasměrovat

20. 9. 2024

Stalo se Vám někdy, že jste se Vy nebo Váš tým skoro „ztrhali“, a přesto jste nedosahovali požadované efektivity? „Mapováním pracovního cyklu můžeme velmi snadno identifikovat, čeho se můžeme vyvarovat, kde ubrat a kde možná přidat, ať už jako jednotlivci, nebo tým,“ říká Monika Nováková, HR Science Senior TCC online v článku, který nedávno vyšel […]

Jak minimalizovat chyby v náboru pomocí psychodiagnostiky – Marta Fabiánová v akceleračním podcastu Zážeh Martina Hurycha

13. 8. 2024

Jak začít s výběrem člověka do firmy? Co při náboru přinese využití psychodiagnostických dotazníků a testů? Kolik stojí proklepnutí jednoho kandidáta a co očekávat od týmové psychodiagnostiky? Pusťte si Martu Fabiánovou v akceleračním podcastu Zážeh Martina Hurycha. Kromě praktických tipů pro výběr zaměstnanců se dozvíte také, proč má Marta ráda Dánsko a co nesmíte v […]

Jaké číslo z průzkumu spokojenosti si máme dát do KPI’s?

24. 6. 2024

Řešíte, jaká čísla z průzkumů spokojenosti, angažovanosti a loajality máte zahrnout do cílů či KPI’s manažerů? Jak přistoupit k výsledkům zaměstnaneckých průzkumů, aby skutečně přinesly zlepšení? Přečtěte si článek Marty Fabiánové – „Jaké číslo ze zaměstnaneckého průzkumu byste si měli dát do KPI’s?“, který nedávno vyšel na HR news. Výsledky průzkumů ovlivňuje mnoho faktorů Jak výsledky průzkumů […]

ROZHOVOR – Šimon Pánek, Člověk v tísni: Můžete něco cítit jako manažer a lídr, ale od určité velikosti organizace už to nestačí a věci je potřeba objektivizovat

21. 6. 2024

V roce 2023 jsme realizovali Zaměstnanecký průzkum pro humanitární organizaci Člověk v tísni. Jaké byly výsledky, co bylo specifické a jak management se získanými daty pracuje v dlouhodobějším horizontu? Nejen o tom si povídala Marta Fabiánová se Šimonem Pánkem, spoluzakladatelem a výkonným ředitelem organizace Člověk v tísni. Marta Fabiánová: Zaměstnanecký průzkum realizujete opakovaně. Proč jsou pro vás průzkumy důležité […]

Podcast Ecommerce Bridge: Jak se nezklamat při náboru

20. 6. 2024

„Výběr správných lidí na jakoukoli pozici je často velmi náročný. Několik kol pohovorů, testovací zadání, nakonec přijmete člověka, kterého musíte po týdnu vyhodit. Proto je výběrové řízení extrémně důležité,“ říká Štefan Polgári (Founder, Ecommerce Bridge & Dognet), ve svém podcastu, do kterého pozval Martu Fabiánovou. S Martou si povídali o tom, jak zvolit správnou strategii […]

Hledáme posilu na pozici Marketing Specialist! Jsi to ty?

31. 5. 2024

Do otevřeného, dynamického a přátelského týmu TCC online hledáme posilu pro online marketing. Zajímají tě sociální sítě? Máš již zkušenost s PPC kampaněmi a analytickými nástroji? Jsi kreativní, máš nápady a baví tě objevovat nové cesty komunikace? Pak by tenhle job mohl být zajímavý právě pro tebe. Kdo jsme my? Jsme nadšený tým vývojářů z […]

Otevřená firemní kultura přispívá k efektivní zpětné vazbě ve firmách, ale samo o sobě to nestačí

27. 5. 2024

Poslechněte si podcast Michala Kankrlíka, obchodního ředitele společnosti IVITERA s Martou Fabiánovou, výkonnou ředitelkou TCC online. V podcastu se mj. dozvíte proč je užitečné využívat diagnostiku TCC online při náboru a rozvoji lidí, jak ve firmách realizovat úspěšně zpětnou vazbu nebo třeba jestli dovětek „online“ může v budoucnu nahradit dovětek „ai“. Pusťte si celý podcast! Hlavní témata a […]

← Starší příspěvky

Došli jste až sem? Tak už máte jen 2 možnosti: VYZKOUŠET KONTAKTOVAT NÁS

© 2024 Všechna práva vyhrazena. TCC online s.r.o.