Zaměstnanecké průzkumy – komplexně, s garancí anonymity

23. 11. 2018

Nezáleží na tom, jestli zaměstnanecký průzkum ve Vaší společnosti zrealizujete tradiční formou tužka – papír nebo zda využijete naše online řešení, vždy se s námi můžete spolehnout na komplexní přístup a garanci anonymity. Myslíme i na detaily a vlastní realizaci přizpůsobíme na míru potřebám Vaší společnosti.

Boxy na sběr formulářů při průzkumech, zajištění anonymity

8 důvodů, proč byste měli zaměstnanecký průzkum realizovat právě s námi

  1. Můžete zvolit formu, která vyhovuje právě Vaší společnosti.
  2. Dokážeme flexibilně a pružně reagovat na Vaše požadavky.
  3. Po realizaci vygenerujeme jasné a přehledné výstupní zprávy, které Vám umožní reagovat na aktuální situaci ve společnosti.
  4. Poskytujeme nadstandardní funkčnosti.
  5. Umíme měřit nejen spokojenost, ale také angažovanost a loajalitu zaměstnanců.
  6. S pomocí funkce Smart zprávy je možné generovat výstupní zprávy podle velkého množství kritérií. Snadno zjistíte, které skupiny zaměstnanců patří mezi nejohroženější a které oblasti patří mezi nejhůře hodnocené.
  7. Díky měření důležitosti otázek budete vědět, co je pro zaměstnance opravdu důležité a co pro ně naopak tak velký význam nemá. Následná opatření pak zacílíte efektivněji.
  8. Poskytneme Vám detailní informace o návratnosti.

VÍTE, ŽE: Realizujeme průzkumy spokojenosti v libovolných jazycích – např. v japonštině, čínštině či arabštině.

Realizace zaměstnaneckého průzkumu zvyšuje loajalitu a motivaci zaměstnanců a přispívá k lepší atmosféře ve firmě. Včas zachytíte vnitřní podněty, porozumíte tomu, co je opravdu důležité a s předstihem rozklíčujete skryté signály. Zaměstnanecký průzkum je nástroj, který může výrazně přispět k tomu, že si udržíte lidi, na kterých Vám opravdu záleží.

Pro více informací nás kontaktujte na telefonu +420 732 350 799 nebo napište na info@tcconline.cz. Rádi pro Vás realizaci zaměstnaneckých průzkumů zajistíme.

Potřebujete poradit?

Pavla Kaňková

+420 771 297 711

Blog

Marta Fabiánová pro Profi HR: Jak nás (ne)motivují leadeři

11. 04. 2024

V dubnovém Profi HR vyšel článek Marty Fabiánové, výkonné ředitelky TCC online o leaderech a motivaci. Článek nyní...

Přes 10 tisíc diváků filmového festivalu Jeden svět hlasovalo s pomocí našeho nástroje pro okamžitou zpětnou vazbu

10. 04. 2024

Také v letošním roce jsme s pomocí Perfeedu podpořili divácké hlasování na filmovém festivalu Jeden svět. Diváci...

Došli jste až sem? Tak už máte jen 2 možnosti: VYZKOUŠET KONTAKTOVAT NÁS

© 2024 Všechna práva vyhrazena. TCC online s.r.o.